अब्राहम मैस्लो के 'आवश्यकता पदानुक्रम सिद्धांत' (Hierarchy of Needs Theory) के अंतर्गत 'कमी की आवश्यकताएँ' (Deficiency Needs या D-needs) और 'विकास की आवश्यकताएँ' (Growth Needs या B-needs) के पदानुक्रमित संगठन का गहन मनोवैज्ञानिक विश्लेषण करने पर, यदि कोई शिक्षार्थी अपनी शारीरिक (Physiological) और सुरक्षा (Safety) संबंधी निम्न-स्तरीय आवश्यकताओं को पूरी तरह संतुष्ट करने के बाद सामाजिक अपनेपन, आत्म-सम्मान और अंततः 'आत्म-सिद्धि' (Self-Actualization) की उच्चतम अवस्था को प्राप्त करने के लिए प्रेरित होता है, तो मैस्लो के इस अभिप्रेरणात्मक प्रतिमान और उसकी तात्विक मान्यताओं के संदर्भ में निम्नलिखित में से कौन-सा कथन सर्वाधिक प्रामाणिक रूप से सत्य है?

Question

Gaurav Shrivastava · Accepted Answer

अब्राहम मैस्लो (Abraham Maslow) के मानव प्रेरणा सिद्धांत के अनुसार, आवश्यकता पदानुक्रम में निचली स्तर की आवश्यकताओं को 'कमी की आवश्यकताएँ' (Deficiency Needs या D-needs) कहा जाता है क्योंकि इनकी कमी होने पर व्यक्ति में बेचैनी उत्पन्न होती है। एक बार इनकी पूर्ति होने पर इनकी प्रेरणा शक्ति घट जाती है। इसके विपरीत, 'विकास की आवश्यकताएँ' (Growth Needs या B-needs) जैसे कि आत्म-सिद्धि (Self-Actualization) व्यक्ति की आंतरिक पोटेंशियल को विकसित करती हैं और संतुष्ट होने पर और अधिक प्रखर होती हैं। इस सिद्धांत के विस्तृत अध्ययन के लिए आप विकिपीडिया संदर्भ देख सकते हैं।

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